66顺营销论坛

 找回密码
 立即注册
刘克亚全集|王紫杰全集| 亚伯拉罕全集|杜云生全集|国外教程 黑客教程 | 催眠教程| 网赚教程 竞价教程|网页教程 淘宝教程| seo培训
刘一秒全集|陈安之全集| 翟鸿燊大全集|张锦贵全集|国内专家 泡妞教程 | 竞价教程|英语教程 建站教程|源码代码 商道竞价|屠龙竞价

注册不成功怎么办?无法下载资源怎么办? !!本站资源已经包含了30多个网站的所有资源(已达30000G即30T),成为终身vip就相当于同时成为20多个网站的vip。包含催眠网站、记忆网站、泡妞网站、黑客网站、商学院网站、易学风水网站、 竞价网站、建站源码站、seo培训站、老人戏曲站、魔术网站、营销策划站、地产资源站、顶级策划、幼儿亲子教育网站、实用技术培训站、英盛网、优课急送、优米网、外贸米课、亚马孙卖家成长、帮课、疯狂英语、得到、喜马拉雅等网站全站资源!网站资源且不断更新中。。。。 498元钻石VIP,网站所有资源都直接发送到你的网盘,不需要你再下载了!点击查看论坛资源! 本站资源已达30000G(30T),加入vip无需回复即可下论坛资源!终身vip留下你的网盘账号,直接推送到你的网盘! 本站年vip198元,终身vip 498元!本月促销价:298元加入论坛vip,终身免费下载论坛所有资源!
祝各位朋友春节愉快!
春节VIP大优惠
查看: 116|回复: 0

成为HR高手必修80门课 [38.1G]

[复制链接]
  • TA的每日心情
    萌哒
    6 天前
  • admin 发表于 2020-11-19 10:15:31 | 显示全部楼层 |阅读模式
      分享QQ空间赚金币,很轻松赚金币,每 5 个好友点击你的分享进入网站,系统自动奖励你 5 个金币   点击我 赚金币!   奖励排行榜

    0
    成为HR高手必修80门课 [38.1G]

       

          01.pdf [944.1K]
         2招聘渠道体系搭建和管理(.mp4 [291.5M]
         3管理层年度KPI设计与分解.mp4 [158.2M]
         4如何绘制组织结构图.mp4 [210.6M]
          05岗位设计和工作内容界定.mp4 [346.8M]
          06如何编制人力资源预算.mp4 [347.3M]
          07从业绩提升角度重新定义人力资源.mp4 [406.3M]
          08三级人力资源流程制度开发.mp4 [359.2M]
          09人员编制核定与控制.mp4 [412.5M]
          10需求定位与人才画像.mp4 [518.9M]
          11如何提炼岗位的胜任能力.mp4 [432.7M]
          12如何设计有效的招聘项目.mp4 [425.2M]
          13内部推荐项目设计和运营.mp4 [860.2M]
          14HR如何玩转内部猎聘.mp4 [683.7M]
          15中小企业如何建设雇主品牌.mp4 [601.7M]
          16企业人员甄选体系搭建.mp4 [499.4M]
          17看人不走眼的面试怎么玩.mp4 [366M]
          18面试方式方法创新.mp4 [429.2M]
          19如何操作无领导小组讨论.mp4 [446.9M]
          20如何说服候选人加盟.mp4 [384.1M]
          21利用数据驱动招聘效能提升.mp4 [382.6M]
          22如何打造狼性招聘团队.mp4 [486.3M]
          23试用期人才快速试错管理.mp4 [593.5M]
          24基于业务提升的培训体系规划.mp4 [383.5M]
          25如何精准把控培训需求.mp4 [465M]
          26靠谱年度培训计划制定.mp4 [486M]
          27构建基于组织核心能力培养的学习地图.mp4 [423.2M]
          28敏捷学习项目设计.mp4 [515.2M]
          29培训项目全流程管理.mp4 [303.6M]

          30“新兵训练营”项目设计和运营.mp4 [379.9M]
          31新员工“保温”计划.mp4 [289.3M]
          32空降兵平稳落地攻略.mp4 [393.7M]
          33“导师制”设计和运营.mp4 [604.5M]
          34设计内部工作坊.mp4 [457.1M]
          35管培生项目攻略.mp4 [468.6M]
          36员工职业发展规划和支持.mp4 [310.8M]
          37企业文化培训的四板斧.mp4 [579.4M]
          38设计短平块的领导力项目.mp4 [334.7M]
          39基于组织业绩提升的绩效管理机制设计.mp4 [424.7M]

          40绩效奖金设计.mp4 [395.3M]
          41管理层年度KPI设计与分解.mp4 [323.6M]
          42部门打分及评级辅导要点.mp4 [309.8M]
          43基于岗位价值的KPI提取.mp4 [428.1M]
          44绩效面谈如何操作才有效.mp4 [595.5M]
          45聚焦业绩提升的绩效管理.mp4 [565.6M]
          46如何确保绩效考核的公正客观.mp4 [603.1M]
          47员工年度评优操作技巧.mp4 [503.5M]
          48打造聚焦业绩突破的高绩效文化.mp4 [421.4M]
          49如何制定绩效改进和提升计划.mp4 [387M]

          50薪酬目标及薪酬策略选择.mp4 [992.1M]
          51薪酬分析与初步诊断.mp4 [805.8M]
          52极简薪酬结构设计.mp4 [716.6M]
          53工资调整如何操作.mp4 [757.2M]
          54中小企业的能力薪酬玩法.mp4 [526.5M]
          55薪酬核算流程及控制.mp4 [386.7M]
          56双赢的年薪制设计与实施.mp4 [700.7M]
          57如何进行薪酬税收筹划(上).mp4 [650M]
          58如何进行薪酬税收筹划(下)(2019更新.mp4 [535.2M]
          59如何玩转员工认可计划.mp4 [596.3M]
          60年度薪酬预算与控制.mp4 [356.6M]
          61福利项目设计.mp4 [814.7M]
          62中长期激励方法与操作.mp4 [662.1M]
          63三种工时设计及超时用工的风险防范.mp4 [482.8M]
          64如何实施员工关怀项.mp4 [650.7M]
          65离职全流程的法律风险防范.mp4 [989.7M]
          66教你有策略地做员工冲突管理.mp4 [516.1M]
          67内部员工沟通机制建设.mp4 [415.1M]
          68如何设计员工异动管理规则.mp4 [581.5M]
          69利用人才矩阵差异化管理员工.mp4 [606M]
          70招聘和录用中的法律风险防范.mp4 [954.9M]
          71离职员工的延续管理.mp4 [499.2M]
          72员工满意度调查的设计与实施.mp4 [544.2M]
          73如何做好90后员工管理.mp4 [498.2M]
          74处理业务部门冲突.mp4 [391.3M]
          75从HR专员到HR管理者.mp4 [313.5M]
          76组织问题识别与HR项目规划.mp4 [434.7M]
          77用专业和结果搞定老板.mp4 [338.1M]
          78HR关键项目的推进与教练.mp4 [362.5M]
          79HR部门目标设计与关键任务分解.mp4 [327.3M]
          80开好一次有效的HR会议.mp4 [505.7M]

    资料 [147.6M]
           01从业绩提升角度重新定义人力资源.pdf [798K]
           01绘制立体组织结构图.pdf [847.3K]
           01基于组织业绩提升的绩效管理机制设计.pdf [1.1M]
           02绩效奖金设计.pdf [679.9K]
           03岗位任务与工作内容界定 (1).pdf [634.4K]
           04人员编制核定与控制.pdf [958.4K]
           05快速编制人力资源预算.pdf [557.2K]
           06三级人力资源流程制度开发.pdf [866.7K]
           1-利用人才矩阵差异化管理员工 (1).pdf [911.3K]
           1-利用人才矩阵差异化管理员工.pdf [911.3K]
           10-三种工时设计及超时用工的风险防范.pdf [839.9K]
           11-招聘和录用中的法律风险防范 (1).pdf [1.1M]
           11-招聘和录用中的法律风险防范.pdf [1.1M]
           11如何做好90后员工管理.pdf [787.5K]
           12-离职管理中的法律风险防范.pdf [798.2K]
           2-如何设计员工异动管理规则 (1).pdf [1.2M]
           2-如何设计员工异动管理规则.pdf [1.2M]
           2015薪酬福利调整方案示例.ppt [1.8M]
           2019新工资个税计算统计模板.xlsx [59.5K]
           3-09处理与业务部门的冲突(1).pdf [996.7K]
           3-10空降兵平稳落地攻略.pdf [702.3K]
           3-11导师制设计和运营.pdf [816.7K]
           3-12设计内部工作坊.pdf [970.1K]
           3-13企业文化培训的4板斧.pdf [1.1M]
           3-14管培生培养攻略.pdf [859.1K]
           3-15员工职业发展规划和支持.pdf [1.3M]
           3-1基于组织战略的人才规划.pdf [782.1K]
           3-2如何精准把握培训需求.pdf [834.3K]
           3-3靠谱年度培训计划制定.pdf [619.8K]
           3-4构建基于组织核心能力的学习地图.pdf [1.9M]
           3-5设计短平块的领导力项目.pdf [1.2M]
           3-6敏捷学习项目设计.pdf [913.1K]
           3-7培训项目全流程管理.pdf [730.8K]
           3-8“新兵训练营”项目设计和运营.pdf [886.2K]
           3-9新员工“保温”计划.pdf [748.4K]
           4-如何建立内部沟通渠道 (1).pdf [674.8K]
           4-如何建立内部沟通渠道.pdf [674.8K]
           5-11双赢的年薪制设计与实施.pdf [823K]
           5-12中小企业的能力薪酬玩法.pdf [341.3K]
           5-1薪酬目标及薪酬策略选择.pdf [1.3M]
           5-2薪酬分析与初步诊断.pdf [966.6K]
           5-4工资调整如何操作.pdf [484.1K]
           5-6如何进行薪酬税收筹划.pdf [720.1K]
           5-7年度薪酬预算与控制.pdf [461.2K]
           5-8福利项目设计.pdf [938.5K]
           5-9中长期激励方法与操作.pdf [1.1M]
           5-教你有策略地做员工冲突管理.pdf [820.8K]
           6-9离职员工延续管理的秘密(1).pdf [976.7K]
           6-构建关怀地图做员工关怀管理.pdf [1.2M]
           北京综合工时不定时工作时的规定.doc [35K]
           部门打分及评级辅导要点.pdf [728.6K]
           部门间-满意度评估表.doc [24K]
           从HR专员到HR管理者.pdf [547.8K]
           打造聚焦业绩突破的高绩效文化.pdf [985.8K]
           第10课 实战演练part1.mp4 [26.3M]
           个人所得税合理避税筹划——工资薪金与劳务报酬的转换筹划.doc [28.5K]
           工资调整申请书.doc [41K]
           管理案例:深度揭秘星巴克运营成功之道.docx [18.5K]
           回归分析.xlsx [17.5K]
           基于岗位价值的KPI提取.pdf [899.6K]
           绩效奖金制度.doc [57K]
           绩效面谈如何操作才有效.pdf [519.9K]
           聚焦业绩提升的绩效管理.pdf [562.2K]
           开好一次有效的HR会议.pdf [878.2K]
           看人不走眼的面试怎么玩.pdf [722.2K]
           人力资源预算表-demo (1).xls [76K]
           人事变动申请表 (1).doc [17.7K]
           人员调动申请单 (1).doc [25K]
           人员调动申请单 (2).doc [25K]
           如何设计有效的招聘项目(1).pdf [631K]
           试用期考核表(1).doc [49K]
           未确认 126515.crdownload [674.8K]
           移交清单 (1).doc [35K]
           移交清单 (2).doc [35K]
           移交清单.doc [35K]
           用专业和结果搞定老板.pdf [699.1K]
           员工工时记录簿.doc [59.5K]
           员工工资调整表.doc [34.5K]
           员工离职〈调动〉工作交接表 (1).doc [171K]
           员工离职〈调动〉工作交接表.doc [171K]
           员工薪酬满意度调查问卷.doc [47K]
           招聘进度.xls [35K]
           招聘模块部分表单(模板) (1).xls [52K]
           招聘模块部分表单(模板).xls [52K]
           招聘渠道体系搭建与管理 .pdf [1.2M]
           中小企业如何建设雇主品牌.pdf [788.5K]
           综合能力考核表.doc [55K]
           组织问题识别与HR项目规划.pdf [1018.3K]
           HR部门目标设计与关键任务分解.pdf [692.6K]
           HR关键项目的推进与教练.pdf [955.8K]
           HR如何玩转内部猎聘.pdf [1.6M]
           HR团队建设.pdf [801.7K]
           HRBar高手资料包.zip [62.4M]

    请点击此处下载

    请先注册会员后在进行下载

    已注册会员,请先登录后下载

    提取码: i1x4 
    下载次数:3    状态:您未购买  售价:100金币
    下载权限: 新手上路  以上或 VIP会员   [购买VIP]   [充值金币]  [免费赚金币]




    本帖子中包含更多资源

    您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?立即注册

    x
    本论坛 1元=10金币。点击主导航上的“在线充值”就可以自动充值。
    您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

    本版积分规则

    关闭

    资源下载链接失效了怎么办上一条 /2 下一条

     
    在线客服
    点击这里给我发消息 点击这里给我发消息

    获取更多免费资源,扫描这个二维码

    QQ|黑客教程|营销策划|陈安之|成功学|商学院|名师讲座|Archiver|手机版|66顺营销论坛 |网站地图|网站地图

    GMT+8, 2021-3-3 06:32 , Processed in 0.190710 second(s), 110 queries .

    Powered by Discuz! X3.4

    © 2001-2017 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表